COMITÉ PRO-MEJORA SALARIAL
   
 
  Comunicado # 33 - 2013

COMITÉ PRO-MEJORA SALARIAL U.N.

COMUNICADO # 33 – 2013

El reciente pronunciamiento de la Universidad

refleja la lucha de los Trabajadores por sus reivindicaciones

El Comité Pro-Mejora Salarial U.N., con ocasión del comunicado conjunto de la Rectoría y la Vicerrectoría General de la Universidad Nacional de Colombia emitido el día de ayer, 10 de septiembre, se permite informar a la comunidad universitaria y a la opinión pública nacional e internacional, que:

Luego de 15 días de haber declarado la ASAMBLEA PERMANENTE de Trabajadores en las sedes de Bogotá, Palmira y Villavicencio, producto de los incumplimientos por parte de la Universidad, saludamos la participación proactiva, responsable y decidida de los Trabajadores en la búsqueda de mejores condiciones salariales y administrativas para el estamento en general y nos reconocemos como actores fortalecidos dentro del escenario universitario y nacional, como una clara demostración de entereza y dignidad.

Producto de lo anterior, hoy contamos con una comunidad mejor informada y con una disposición permanente de apoyar el Movimiento y de debatir sobre las problemáticas que aquejan la Universidad como el Plan de Ordenamiento Territorial, el nuevo Estatuto Docente, la Ley General de Educación, la nómina paralela y otros temas de importancia para la comunidad universitaria.

La aparición de la comunicación conjunta en mención deja en evidencia lo que los Trabajadores hemos venido recalcando durante toda la ASAMBLEA PERMANENTE y es que la solución del conflicto, requiere necesariamente de la voluntad política de las partes, lo que como estamento Trabajador siempre hemos manifestado y demostrado.

En ese sentido, la comunicación de la Universidad no tiene la claridad esperada, es una manifestación, aunque tardía, de esa voluntad en la medida en que deja ver su intención de dar cumplimiento a dos de los cuatro puntos exigidos por la ASAMBLEA PERMANENTE: (1) informar públicamente sobre las gestiones adelantadas hasta el momento por la Universidad ante los entes gubernamentales de la propuesta de mejora salarial presentada por el Comité Pro-Mejora Salarial y (2) el compromiso de agendar en sesión extraordinaria de la Comisión de Carrera Administrativa la discusión de la devolución de 126 cargos a la Carrera. Estos anuncios son tomados por los Trabajadores como avances en el restablecimiento del diálogo con el Comité Pro-Mejora Salarial.

Esta puerta que abre la Universidad para retomar las conversaciones con el Comité, a nuestro modo de ver, se muestra diferente a la posibilidad de acabar con el movimiento por vías no universitarias, y nos llevan a convocar la instalación urgente de una Mesa de Conversaciones con el fin de consolidar el cumplimiento de todos los Acuerdos firmados el 18 de marzo, que permita la normalización de las actividades en la Universidad Nacional de Colombia lo más pronto posible. Para el efecto proponemos que en dicho escenario participen en calidad de garantes los profesores Genaro Sánchez, decano de la Facultad de Derecho y el profesor Alejo Vargas, promotor del Centro de Pensamiento y Seguimiento al Proceso de Diálogos de Paz.

Una vez más ratificamos la entera disposición del Comité a mantener una abierta y fluida comunicación a fin de reunirnos con la Administración universitaria, para avanzar en la normalización de las actividades en la Universidad. Esperamos de la Administración de la Universidad Nacional de Colombia la mejor Voluntad Política para llegar al fin del proceso de solución de este conflicto laboral. Solicitamos entonces a la Comunidad Universitaria estar pendientes de los avances que en esta materia se produzcan.

Bogotá, 11 de septiembre de 2013
COMITÉ PRO-MEJORA SALARIAL
Trabajadores de la Universidad Nacional de Colombia
www.promejoraun.es.tl.
comitepromejorasalarialun@gmail.com
3105631228






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